Rimelig fornøyd med lokalt NAV
Av
Øyvind Næss
Publisert:
28.01.2010
Arbeidsgiverkontakt, virksomhetsorganisering og samhandling er tre momenter NAV-leder Hilde Knudsen i Holtålen/Røros trekker fram når hun skal forklare hvorfor sykefraværet i distriktet er så vidt lavt.
Dette er også noe av forklaringen på at alle berørte parter later til å være rimelig fornøyd med NAV-etablering og oppfølgingsarbeidet lokalt.
Dette kom fram på en konferanse på Røros fredag 22. januar. På arrangementet var det godt oppmøte av deltagere fra offentlig og privat virksomhet i Fjellregionen.
Foredragsholder Michael Boman fra Försäkringskassan i Sverige forklarte hvordan svenskene gjennom nytt oppfølgingsregime har lyktes i å snu sykefraværsutviklingen. Der har man arbeidet med å ansvarliggjøre leger, arbeidsgivere, arbeidsformidling og trygdeverk i et samspill med arbeidslinja som basis. Regelverk og rutiner skiller seg ikke så mye fra det norske systemet. Men svenskene oppnår bemerkelsesverdige resultater. Boman hevdet at det skjedde noe i svensk arbeidsliv og sykmeldingsarbeid omkring 2003 – og han trekker særlig fram at man fra Försäkringskassans side ble mer ”försäkringsmessig” i sin tilnærming. Det handler i stor grad om å handle mer etter ordningens intensjoner og å stille de ulike aktører til ansvar for sin del av jobben, mente Boman. Som et apropos til dette kunne Hilde Knudsen fortelle at NAV Holtålen/Røros har sendt Jens Stoltenberg et forslag om ennå tidligere intervensjon fra NAV-kontoret side.
Tilhørerne fikk også en innføring i det gode sykefraværsarbeidet i Holtålen kommune, og en ærlig og praktisk gjennomgang av de oppgaver en ”navdoktor” står oppe i. Det var rådgivende overlege Per Arne Gjelsvik som fortalte om oppgaver og utfordringer overfor arbeidsgivere, yrkesbrødre og NAV-systemet slik han opplever det. Assisterende rådmann i Holtålen, Kjersti Forbrod Jensås, kom også med et lite hjertesukk under konferansen: ”La oss slippe en IA-revolusjon nå! Vi trenger tid til å jobbe videre som vi gjør – vi ser jo at det virker!”